Článek
Měl jste velké dilema, zda Priskeho uvolnit?
Časová posloupnost se nedá moc dobře plánovat. O Briana byl dlouhodobý zájem každé přestupové období. Měl mnoho nabídek. Věděli jsme, že se tohle může stát, museli jsme být připraveni. Nový hlavní kouč Lars Friis je s námi 18 měsíců, důkladně jsme se poznali. Všichni víte, že už za Briana měl velký vliv na tým i hru. V úzkém okruhu kandidátů byl první na řadě.
Jak proběhlo rozloučení?
Osobně ještě nijak. Brian se sem chystá tento týden. Jednání s Nizozemci bylo standardní a ničemu se nevymykalo. Obě strany chtěly, aby se vše dodělalo rychle. To byl jediný cíl, ve kterém jsme se s Feyenoordem spojovali (úsměv).
Zveřejnili jste kádr pro přípravu, počítáte po přestupu kapitána Ladislava Krejčího s dalšími odchody? Třeba u hráčů, kteří jsou na Euru a měli by chuť se posunout.
Co se týká touhy odejít, není to tak jednoduché. U hráčů a trenérů je to rozdílné. Trenér je ten, který na dennodenní bázi řídí 50 lidí, ukazuje jim směr a dodává všem energii. Od momentu, co nám Brian řekl, že Spartu trénovat nechce a nebude, tak bylo jasné, že se odchod musí stát. Pro mě, jakmile absolutní lídři, kteří tým vedou, jako Tomáš Sivok nebo já, nejsou hlavou a srdcem stoprocentně přesvědčeni o tom, co dělají, tak to nemůže fungovat. Proto jsme Brianovi umožnili jít do výborného klubu. Chápu, že chtěl novou výzvu, odvedl tady výbornou práci, o tom se nemusíme bavit.
A v čem je tedy vámi zmíněný rozdíl?
Případ Ládi Krejčího je ještě podobný jako u Briana. Každý půlrok měl nabídky, což je pro nás dlouhodobě neudržitelné. Teď nadešel čas. U hráče, když mu neumožníte přestup, nebo se nedohodneme, tak kluk musí vědět, že je potřeba přeorientovat se a začít fungovat a hrát. Jinak ho trenér nebude stavět. Každou nabídku vyhodnocujeme s hráči i agenty, ale momentálně nejednáme s žádným klubem o odchodu. Co se stane, nemůžeme predikovat.
A co se týká posil?
Máme jasný plán, ale nejsme blízko žádnému příchodu. Z procesního pohledu se s odchodem Briana pro nás nic zásadně nemění. Lars byl u věcí, i co se týká výběru posil. Dobře vše zná.
Trápí vás vytížení mladých hráčů, kteří v A-týmu nedostávali moc šancí?
Budeme to s trenérem řešit. Někteří kluci neměli takové vytížení, jaké jsme si my i oni možná představovali. Snažíme se kluky dávat případně do klubů pod trenéry, kdy víme, že to bude do budoucna sedět jim i nám.
Sparta logicky upravila realizační tým, můžete okomentovat, jak máme změny vnímat?
Pro mě je zásadní práce na denní bázi. Chtěl jsem zachovat kontinuitu našeho stylu, fungování na Strahově, periodizace či vyhodnocování dat. Pro mě je velkým vzorem Lipsko a Salcburk. O trenéra přicházejí každý rok nebo dva, ale jsou pořád úspěšní. To byl můj hlavní bod. Měli jsme několik variant, jak realizační tým doplnit. Jsem s výsledkem spokojený a vím, že budeme v naší cestě pokračovat.
